成功案例
热门推荐
- 2024 年企业中高层管理人员年度业绩考评范本
- 如何评估候选人的职业规划与公司的发展是否匹配?
- HR经理如何判断候选人的离职原因是否真实?
- 开拓猎头行业细分垂直领域业务时需要注意哪些问题?
- 常州新能源行业猎头公司找人才的途径
- 企业提升雇主美誉度吸引优秀人才加盟的策略
- 2024年储能行业发展特点以及人才需求?
- 制约猎头行业发展的因素分析
- 高端人才需求变化会对苏州的经济发展产生哪些影响?
咨询热线 400-8325-007
热门标签
- 省海外高层次人才 常州猎头公司珏佳 创新人才 常州猎头公司服务 江苏猎头公司 高端人才 猎头行业 常州靠谱猎头公司 高层次人才 常州猎头公司收费 常州的猎头公司 国家海外高层次人才 常州知名猎头公司 常州猎头 常州优秀猎头公司 中国十大猎头公司 国家海外高层次人才引进计划 常州有哪些猎头公司 海外人才 青年人才 常州猎头公司哪家好 常州猎头公司哪家 常州专业猎头公司 常州猎头机构 领军人才创新 高级人才 常州猎头公司 常州哪些猎头公司 海外高层次人才 启明计划 常州汽配行业 省海外高层次人才引进计划 火炬计划 常州猎头公司收费标准 常州优秀的猎头公司 常州专业的猎头公司 常州猎头公司排名 领军人才创新项目 青年人才项目 常州十大猎头公司 常州珏佳猎头公司
计划物流主管
职位年薪:25万
企业名称:某汽车企业
职位描述:
1、全面负责计划物流部的管理工作,制定和执行仓储物流工作计划,完善仓库、物流、物料等管理各项作业规范及流程,降低成本;
2、负责科学规划、调整仓库的库存和库位,提出改进方案,合理利用仓库空间,保证仓库最大化的使用率;
3、负责确保仓储物流部门正常运作的准确性与高效性,监控自有的安全、温湿度及清洁等日常工作,确保物资储存,运输和防护的安全;
4、负责对第三方仓储物流服务公司出现的问题进行处理,以及操作流程梳理;
5、负责监控仓储存货物资的质量状况,建立呆滞不良存货协调处理机制,及时提报组织异常库存处理,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全、有效;
6、负责团队管理建设,负责对下属员工的管理、考核、培养,完成团队目标;
任职要求:
.具有大专及以上文化程度;
2.三年以上汽车行业同岗位工作经验;
3.了解计划物流全面基础知识;
4.掌握物流实际操作;较强的沟通协调能力。
职位周期:21天